宜都融媒訊（通訊員 陳慧敏）今年以來，宜都市供銷社認真學習貫徹落實黨的二十大精神，激發(fā)青年人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，優(yōu)化青年人才發(fā)展環(huán)境，服務(wù)青年人才發(fā)展需求，筑巢引鳳聚人才，知人善任用人才，用心用情留人才，推動供銷事業(yè)發(fā)展與人才隊伍能力建設(shè)發(fā)展同頻共振、同向共進。

2021年，中央一號文件明確提出深化供銷合作社綜合改革，這讓還停留在大家兒時記憶中的供銷社，瞬間又成為人們的話題熱點。隨著中國供銷宜都商貿(mào)物流園項目的成功落地，宜都市社新成立了2家控股企業(yè)，分別為宜都供銷都耀綜合服務(wù)公司和宜都供銷聚耀電商商務(wù)公司，圍繞物流園項目開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)村流通體系建設(shè)，促進農(nóng)產(chǎn)品內(nèi)外上下游流通，吸引了大量實體經(jīng)濟人才和互聯(lián)網(wǎng)電商人才。這套“組合拳”打出了供銷知名度，擴大了供銷影響力，也讓更多人才收到了供銷“邀請券”。

“只懂財務(wù)不懂業(yè)務(wù)不行，只懂業(yè)務(wù)不懂財務(wù)也不行”，這是老供銷們經(jīng)常教育年輕干部的名言。供銷社為農(nóng)服務(wù)的綜合性合作經(jīng)濟組織的屬性決定了其特殊之處，因此，除了采取掛職跟班學習、基層駐點之外，宜都市供銷社創(chuàng)新推出“結(jié)對子”計劃，幫助年輕干部“熟悉業(yè)務(wù)、熟悉政策、熟悉基層”，建成供銷人才庫，保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層供銷社復(fù)建工作順利推進。

如何讓供銷社成為人才匯聚的強磁場？宜都市供銷社給出的答案是：政策上激勵，工作上支持，待遇上保障，心理上關(guān)懷。及時傳達租房購房優(yōu)惠政策、重點關(guān)注外地人才工作生活中的困境、定時開展一對一清廉談話、建成一支支“帶不走”的人才隊伍……通過系列舉措，人才如青松般扎根供銷土壤，托舉起供銷的光明未來。

（責編：劉娟 審核：黨艷秋）